你好，一、二级警官的工资差距很小，大概有一两百左右。主要区别在于军衔津贴和工龄。
首先，我们需要弄清楚。公安系统有一级民警和二级民警两条线。我不知道你说的是哪一个？
第一条线是[警衔]：目前有一级警衔和二级警衔。
说实话，一级警官和二级警官很少。新录用的警员一般为大学毕业，成为正式警员后授予警长三等；如果是硕士生，则调任二级督学；如果你是一名博士生，你将是一名全职督学。
只有高中或中专毕业的人才第一次被授予二级警官军衔。
然而，在第一级警司之前，他每三年晋升一次。因此，只要工作4年以上，就可以晋升为一级警官，7年以上，就可以晋升为三级警监。
目前，每月军衔津贴为：一级军士860元，二级军士760元，三级军士660元，一级军士610元，二级军士560元。
二级和一级的职级津贴相差50%，一级和三级相差50%，一级和三级相差100%，加上工龄工资，每月相差100多元。差别真的很小。公积金等其他福利也是如此。第二条线是[级别]：执法服务警察的最低级别是一级警官和二级警官。
其中，二级警官相当于文员，一级警官相当于科员，然后是四级警官。
同样，新录用的人民警察，具有大学学历，成为专职人员，是一级执法人员；研究生转正后，其职级为四级警务执法处处长；博士生成为专职警官后的军衔为执法二级警官。
只有高中或中专毕业的警察才能成为执法部门的二级警官。
此时，执法处一级警衔为三级督察，执法处二级警衔为二级警衔。双方职级津贴的差额是100，加上其他的，大约是200。
因此，要想在体制内增加工资，一方面要提高自身素质，逐步升级；另一方面，就是要提高水平，让各种工资福利增加得更快。
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