工伤“私了”协议有效吗?

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工伤“私了”协议有效吗?

现状是一年后“私了”,没办法改变“一年后,就合法了!其实,法律不应该承认“私”!因为“私人”。。。一定是单位职工不懂劳动法,想“剥削”和“占便宜”!

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